Kita-Helfer (m/w/d) in Teilzeit

GFO Kindergarten und Familienzentrum St. Johannes in Bad Honnef ist ein Ort, an dem sich aktuell 55 Kinder von unter einem Jahr bis Schuleintritt wohlfühlen und entfalten können. Unser modernes Familienzentrum kümmert sich als plusKITA besonders um Kinder mit schlechten Bildungschancen. Der Kindergarten ist mit fast 120 Jahren einer der Ältesten in ganz Deutschland und gehört zur Trägergesellschaft der GFO für soziale Dienste.

Du möchtest dich beruflich neu orientieren und hast Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung liebevoll zu begleiten? Perfekt! Für unseren Kindergarten suchen wir einen motivierten Kita-Helfer (m/w/d) – auch ohne pädagogische Vorerfahrung.

Was zählt, ist dein Herz für Kinder, deine Zuverlässigkeit und Lust auf Teamarbeit. Ein offenes, herzliches Team freut sich auf dich!

KOMM INS #TEAMGFO

• ab dem 01.08.2025
• in Teilzeit (16 Std./Woche)

 

SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO:

• Du unterstützt uns bei der hygienischen Versorgung der betreuten Kinder (z.B. häufiges Händewaschen) sowie im hauswirtschaftlichen Bereich, insbesondere bei der Essensversorgung, Reinigung, Wäschepflege, Desinfektion.
• Du hilfst uns bei den Bring- und Abholzeiten und der Vorbereitung von Veranstaltungen und begleitest uns bei Ausflügen. 

 

DAS BRINGST DU MIT:

• Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Eltern und bringst Einfühlvermögen für deren Anliegen mit.
• Du bringst bereits Erfahrungen mit oder suchst einen Job für deinen Berufseinstieg? Egal - du bist bei uns willkommen!
• Deine Arbeitszeiten sind von Montag bis Freitag - jeweils von 9:00-14:30 Uhr.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.

 

DU PROFITIERST BEI UNS …

… von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK).

… von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und einem tariflichen Krankengeldzuschuss.

… von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.

… von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage – damit die Erholung nicht zu kurz kommt.

… von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.

… von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.

… von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter.

 

WARUM INS #TEAMGFO?

Weil wir so vielfältig sind, wie du!

Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder der sexuellen Identität.

Marina Elsenbruch, Einrichtungsleitung, steht dir bei Fragen unter 02224/5486 gerne zur Verfügung.